爱尔眼科发布重大战略,七类人才助力发展新阶段

2022年08月02日 10:26
7月30日,由爱尔眼科主办的EyeChina 2022眼健康发展国际论坛暨爱尔眼科20周年庆典在长沙拉开帷幕。

经过二十年持续奋斗,爱尔眼科紧跟国家发展战略,开启高质量发展新征程,正在书写一部眼健康医疗行业的新篇章。

包括中国科学院院士、爱尔眼科教育与科技发展委员会首席顾问杨雄里,眼科学专家、中国工程院院士谢立信,中国科学院院士、广州暨南大学粤港澳中枢神经再生研究院院长、爱尔眼科研究所荣誉所长苏国辉,眼科学专家、中国工程院院士范先群,中国科学院院士杨正林,中国科学院院士、生物医用纳米材料学家顾宁等数位眼科行业泰斗及眼科行业专家参与了本次论坛。诸多专家重点围绕近视机制研究的新进展、甲状腺眼病的发生机制和手术技术研究等诸多主题,分享了基础研究的科学前沿及重大医学科学突破。

作为本次国际论坛的主办方,爱尔眼科也在今年迎来20周岁生日,在庆典仪式上,爱尔眼科医院集团董事长陈邦和全球总裁李力作“百年爱尔,行稳致远”的主题演讲,与嘉宾深度分享爱尔眼科二十年高速发展中取得的成绩与实践思考,并展望百年爱尔新征程。

百年爱尔,行稳致远

从2002年的一家长沙的眼科专科医院发展到全球700多家医疗机构、二十年服务近两亿人次,成为医疗服务网络覆盖亚、美、欧三大洲,世界规模最大的眼科医院集团。二十年来,爱尔眼科始终跟随国家发展战略,在诊疗技术、医疗质量、服务水平、经营管理、教育培训、科研创新、慈善公益等方面不断提升,切实造福每一位患者,“我们始终坚持‘以爱心致力于人类的眼健康事业’为初心,以‘使所有人,无论贫穷富裕,都享有眼健康的权利’为使命,不断追求社会责任和自身发展的和谐统一,真正做到以实力造就口碑、以爱心成就光明。”陈邦表示道。

在“健康中国2030”国家战略目标下,在《“十四五”全国眼健康规划》的指导下,此次EyeChina 2022眼健康发展国际论坛在长沙召开也具有行业划时代意义。当天活动上,爱尔眼视光研究所、眼科研究所、数字眼科研究所、欧洲眼科研究所正式揭牌成立,并聘请杨雄里院士为眼科研究所首席顾问,此举意味着爱尔眼科在加强学科建设、提升科研创新能力、引进高精尖人才等方面又将迈上一个新台阶。

据了解,四大研究所科研职责各有侧重,眼视光研究所与澳大利亚华伯恩视觉研究所合作建立了“爱尔-华伯恩近视眼临床研究中心”,是第19届国际近视眼大会承办单位;眼科研究所作为湖南省苏国辉院士工作站、国家博士后工作站、国家企业技术中心的依托平台,重点聚焦眼科疾病及遗传性眼病发病机理研究及诊疗、干细胞与眼再生组织工程构建等前沿领域;数字眼科研究所主要聚焦数字化技术、产品、服务等三方面创新;欧洲眼科研究所拥有全球顶尖的生物医学光学领域研发团队,致力于视觉、自适应和生物医学光学的研究。

陈邦表示,立足20周年新起点,爱尔眼科将以文化引领、创新驱动、科技赋能构建百年爱尔的远景规划;将以全局性、前瞻性的思维洞察行业发展新趋势,共享全球眼科智慧;着力构建“1+8+N”的眼科医疗服务网络,打造1家世界级眼科医学中心、8家国家及区域眼科医学中心、N家省域一流和地区领先的眼科医院,切实提高中国整体的眼科医疗能力,赶超世界先进水平。

人才战略+定增通过助力发展

作为一家以国际领先诊疗水平服务全球眼病患者的国际化眼科医疗集团,时代赋予了爱尔眼科更大的责任。步入新阶段,爱尔眼科已开启全新发展篇章。会上,爱尔眼科面向全球启动了“眼科人才北斗计划”,并重磅发布未来十年公益战略。

按照规划,未来10年,爱尔眼科将引进与托举世界级战略科学家10人、行业领航、领军人才100人,培养眼科业务骨干1000人、眼科专业人才10000人,创造全球就业岗位10万人以上。爱尔眼科将以高质量人才队伍引领高质量发展,基于眼科科技创新,为国家培养一批有理想、有胸怀、有责任感、临床技术与科研实力并重的复合型眼科高端人才。

“眼科人才北斗计划”全新定义了七大类型人才星链,同时提供五大平台融合资源和两大支撑保障体系。未来,爱尔眼科将通过对这七类人才的引进与培养,全力构筑全球眼科人才生态系统,助力全球眼健康事业发展。

“百年爱尔,人才为先,人才是企业发展的中流砥柱。未来,我们将全方位、多层次引进与培养这七类行业人才。”爱尔眼科集团总裁李力介绍,这七大类型人才专业方向包括:视觉科学、眼科学、人工智能、智能制造等交叉学科,以及公共卫生学、管理学等。

七类人才分别涵盖了灯塔式战略人才、舵手型领航人才、综合型管理人才、复合型领军人才、中青年拔尖人才、创新型高潜人才和未来型希望人才。“这些基本囊括了眼科相关领域各个方向、不同阶段、各种类型的人才。而针对不同的人才,我们也有相应的引进、培养计划。”爱尔眼科副总裁王丽华介绍,“我们80%的人才依靠自己培养,进入爱尔的每一位年轻人都能明确自己的成长路径、职业规划,以及每个时间节点需要完成的成长任务。”

据悉,近年来,爱尔眼科接连推出光子计划、博才计划、优才计划、博士后培养等一系列眼科精英人才培养项目,希望逐渐改善眼科人才短缺的现状,真正助力眼科行业发展。眼科人才北斗计划”还将包括人才机制保障体系和员工关爱保障体系两大保障体系。

爱尔眼科还将打造全球化眼科连锁医疗服务平台;临床、教学、科研一体化创新平台;产业孵化与转化平台;教育与培训平台;可持续的公益慈善与社会服务平台等五大平台,依托五大平台建设,打造国际性的人才聚集平台。

与此同时,爱尔眼科的未来十年公益战略则将同步升级企业社会责任战略,开启公益新征程。爱尔眼科医院集团党委书记张跃文介绍,未来十年,爱尔眼科将着力构建政府指导、企业出资、基金会运作、社会组织广泛参与、机构执行、国内国际联动、覆盖广泛人群的眼健康公益生态圈,推动人类眼健康事业的全方位发展。此次会上,还成立了爱尔眼科医院集团公益战略咨询专家委员会。

面向未来,放眼全球,这既是人类眼健康的更高需求,也是眼科未来产业发展大趋势。爱尔眼科发布的“三大战略目标”和构建的EyeChina 2022眼健康发展国际论坛平台,显然与前二者不谋而合。未来十年,爱尔眼科将继续与合作伙伴一道,将医疗网络布局广大城乡县域,使人们在家门口就能享受到高质量、可及的眼科医疗服务,助推健康中国战略。

值得注意的是,今年5月11日,爱尔眼科收到深交所上市审核中心出具的《关于爱尔眼科医院集团股份有限公司申请向特定对象发行股票的审核中心意见告知函》,爱尔眼科定增一事通过审核。

爱尔眼科本次定增有望优化公司资本结构,预计本次发行对象为不超过35 名特定投资者,募集资金总额35亿元左右。募集资金预计将有效助力爱尔眼科新老医院同步扩容,促进医疗服务供给能力提升。

爱尔眼科拟根据实际募集资金数额、项目的轻重缓急,将其全部用于长沙爱尔迁址扩建、湖北爱尔新建、安徽爱尔新建、沈阳爱尔眼视光迁址扩建、上海爱尔迁址扩建、贵州爱尔新建、南宁爱尔迁址扩建、补充流动资金等8个项目。本次募集资金投资项目建成后有望实现359.54万人次的设计最大接诊量,与当地现有医院2020年实际接诊量相比,增幅达到280%,将进一步提升公司区域重点医院的医疗服务供给能力,扩大覆盖范围,助力爱尔眼科新十年发展战略的最终实现。

来源:界面新闻

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