据煤炭工业网消息，国家煤矿安全监察局、人力资源和社会保障部、国家能源局、中华全国总工会四部门印发《关于进一步规范煤矿劳动用工 促进煤矿安全生产的指导意见》。
该意见称，违规采用劳务派遣用工、被派遣劳动者缺乏必要的安全教育培训、井下作业人员单班工作时间过长等问题仍较为突出，与新时代煤矿职工对美好生活的向往仍有较大差距。
该意见将规范劳务派遣用工、范从业人员工作时间、提高从业人员工资待遇、提升从业人员素质。
其中，规范劳务派遣用工包括逐步取消井下劳务派遣用工等。
范从业人员工作时间包括规定，井下作业人员每日工作时间（包含从井口到作业地点往返时间等）不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。确因生产经营需要，经与工会和从业人员协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障从业人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。煤矿企业安排井下作业人员延长工作时间的，应依法安排补休或支付加班工资。
