9月15日下午，2020西安全球硬科技创新大会召开期间，西安高新区召开新闻发布会，全方位介绍西安高新区推进硬科技创新示范区建设情况、强化人才队伍建设及科技创新工作情况，并发布《西安高新区打造“硬科技创新人才”最优发展生态10条支持政策》（以下简称《政策》）。
《政策》条款内容主要分为十条、两大部分。第一部分为人才奖励与服务部分，包含“全面扶持，释放创新创业动能”“树立典范，表彰突出贡献团队”“多措并举，硬核助力人才安居”“后顾无忧，全面保障子女就学”“多管齐下，做好医疗健康保障”“全面兼顾，创新人才礼遇举措”六条支持政策。第二部分为人才引进及发展平台奖励部分，包含“加大奖励，拓宽引才育才渠道”“搭建平台，提升人才培育水平”“筑巢引凤，发挥企业主体作用”“赋能市场，发展人力资源产业”四条支持政策。
并且，《政策》为人才安居乐业、无忧生活提供全面保障，例如，在子女教育方面，全面解决硬科技创新人才子女义务教育阶段上学问题；在住房保障方面，构建以商品住房、人才公寓、人才公租房为主的人才住房供应体系，形成高端有市场、中端有支持、低端有保障的人才安居格局。
在强化人才队伍建设及科技创新工作方面，据介绍，去年9月以来，高新区贯彻落实西安“十项重点工作”部署要求，出台《西安高新区打造人才管理改革试验区 强化人才队伍建设及科技创新三年行动方案（2020—2022年）》，确定了“围绕产业链部署创新链和人才链”的主攻方向，明晰了“五招聚才”“五招兴业”行动路径，聚焦“打造人才特区、建好创新之城、构筑产业高地、当好工作示范”总体目标全力推进，在人才队伍建设、科技创新领域、金融科技融合三方面实施有力举措并取得良好成绩。
