7月26日，Coursera联合创始人、百度前首席科学家吴恩达（Andrew Ng）在旧金山参加了《哈佛商业评论》举办的一场讨论会。
吴恩达在讨论会上表示，近期没有发现人工智能在智力方面超过人类的可能性，但（人工智能造成的）工作岗位流失是个大问题。“希望我们能致力于解决这一问题，而非考虑那些科幻作品中才可能出现的场景。”他说。
AI可能超越人类，但不是在近期
关于人工智能对人类的影响，最近声量最大的争论来自Facebook CEO扎克伯格和特斯拉CEO马斯克的互怼。
7月25日，Facebook CEO扎克伯格在直播时表示，特斯拉CEO马斯克的“AI威胁论”看法太消极，是极不负责任的，认为对方根本没理解什么是AI。随后，在当天下午，马斯克在Tiwtter上怒怼扎克伯克，并表示他已经就AI问题和扎克伯格谈过了，“（扎克伯格）对人工智能的理解很有限”。
早在2014年，马斯克就抛出“AI威胁论”。他认为，“我们应当格外警惕人工智能。如果让我说人类当下面临最大的威胁是什么，我觉得是人工智能无疑。”
在这一点上，与马斯克持类似观点的还有物理学家霍金，微软创始人比尔·盖茨，亚马逊CEO贝索斯也认为，“未来的人工智能革命或许的确有一部分超出我们的控制范围。”
不过，持反对意见的科技大佬也大有人在。谷歌母公司Alphabet执行董事长埃里克·施密特就曾公开反击马斯克，认为马斯克的AI威胁论是杞人忧天。阿里巴巴董事局主席马云在自己的新书《马云：未来已来》中表达对AI威胁论的不屑，“人工智能威胁人类？so what?”他写道。
吴恩达曾参与多个知名的人工智能项目，曾任职谷歌大脑（Google Brain）团队，担任过百度首席科学家，负责人工智能项目。
面对AI威胁论，吴恩达表示，这种情况在不远的将来是不可能出现的，但这并不是说人工智能超过人是不可能的，只是其它问题更加迫在眉睫。
关注将被AI取代工作岗位的人群
吴恩达在这次讨论会上说，“我曾与人工智能专家和开发人工智能产品的企业领导人做过大量私下的沟通，他们认为，人工智能产品在一家公司内部可能蚕食数以万计的工作岗位，在多家公司蚕食的工作岗位可能更多。有趣的是，许多人的工作岗位可能被人工智能所取代，他们不理解人工智能，没有获得理解人工智能所需要的培训，因此他们不知道自己的工作岗位将被人工智能取而代之。”
的确，人工智能正在争抢人类饭碗，越来越多的工作岗位被机器取代。比如，据《华尔街日报》报道，沃尔玛近日就在美国4700家门店中引入Cash360机器，用于清点现金、跟进门店账目。据报道称，这台机器每秒可清点8张钞票，每分钟可清点3000枚硬币，显然比人类工作更高效。被机器替换的员工大部分会被安排在店内其他岗位，但仍有数千个时薪为13美元的工作岗位遭裁减。对此，沃尔玛表示，人工智能不仅可以缩减部分人力成本，还能提升门店运营效率。
《人类简史》的作者尤瓦尔 赫拉利就也曾在公开演讲中提到，随着技术发展我们可以用机器替代出租车司机、医生以及其他职业。少数精英阶层创造大量的人工智能，绝大部分人将变成没有任何经济价值的无用阶层。数以亿计的人将找不到工作，这会产生巨大的社会、政治、经济方面的问题，这可能是21世纪最大风险。
面对这些正在发生的问题，吴恩达表示，虽然科技和人工智能有助于创造财富，但是，如果要创建一个公平的社会，人类还有许多工作要做。
所以，他特别呼吁社会需要提供更多的受教育机会，特别是对于工作岗位面临人工智能威胁的人群。“我认为现在是该重建教育系统的时候了，或至少要给教育系统增加新元素，使工作岗位被取代的人，有机会获得找到新工作所需要的培训”，吴恩达称。
另外，吴恩达认为，提供全民基本收入有助于人们接受更多培训，找到适合自己的工作。
